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十三、提前转正(1)

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    打完官司,叶诺整整在家休息了两天,让自己缓一缓。原本离职后想好好休息一下,跟张海一起做个短途旅行,但因去仲裁局起诉便耽误了。今天是周五,白天在家躺了一天,晚上想去超市买点菜,到张海家做饭吃。她愈加珍惜跟他的感情,在北京来自天南地北的陌生人里,萍水相逢能友善处之便是极其难得。何况是爱情,每次看到他,便觉得温暖而有所依靠。

    她喜欢去他家,看看干净的房子,和他聊聊天。

    “你已经换工作了,现在住的地方离公司也挺远,要不要考虑搬到我这,每天上班送你到地铁口。”张海边洗菜边问她。

    “我那有地铁直接到三里屯,你这是想提前过上夫妻生活吗?”她窝在沙发上,看他洗菜。

    张海听了忍不住美笑了一下,“要不咱们明天就去领证,合法同居。”

    “想的美。见过父母了吗,提亲了吗,我父母同意了吗?”叶诺觉得该有的流程还是要有的,这样才踏实。

    “唉,房本上的名字写早了。”张海泄气的说。

    “还是要有点仪式感嘛,现在就住一起,以后就没有新婚的感觉了。”她从背后抱住他,撒娇到。

    “什么时候见父母。”张海语气依然不悦。

    叶诺想了想说:“今年年底吧,我们一起回家的时候。”

    “切菜去,又不是我老婆,凭什么让我伺候。”他拉开她的手,把洗好的菜递给她,继续佯装生气。

    叶诺好笑的瞪了他一眼,“好好切去,是不是你女朋友!还上劲了。”说完拿了个水果甩头回沙发上吃。

    张海拍了拍胸脯,一副被吓到的样子。也学她瞪了个眼,然后甩头开始切菜。

    “吃完饭陪我去逛街,新工作的公司装修得像咖啡厅一样,怎么说也得买几套好看的衣服适应环境。”她继续不客气的跟他说。

    度过了舒适的周末,今天是新公司第一天报到。穿上新买的衣服,照了照镜子她感觉还是不要太刻意打扮,自然一点比较舒服,但梳了个素净的头。收到张海发来的短信,“加油,老婆!”叶诺微微一笑回了他一个爱心。

    “你好,我叫叶诺,今天来报到,策划文案岗位。”来到前台,她脸上挂了个浅浅的微笑。

    “稍等,我给你领导打个电话。”前台拔通了一个电话,说了报到之事,然后跟叶诺说:“领导正在开会,你先跟我领一下办公用品,带你去工位上,等领导开完会后会找你。”

    “好的,谢谢!”

    前台给了她笔记本电脑,办公用品,储物柜钥匙等,带她来到工位,给工位附近的几位同事介绍说:“你们部门的新同事,叶诺。”

    “大家好。”她边把东西放到桌子上,边微笑的打了招呼,大家也点点头回她微笑,然后依然各忙各的。

    “你把电脑打开,可以先看看公司共享服务器上的资料。”前台跟叶诺一起把电脑打开,并教她找如何找到共享文件夹,“你看,每个部门共享的文件都会放到这里。这个是行政部的,里面有员工手册,报销流程等,可以先看看,也可以看看其他部门的共享文件。”

    “好的,谢谢!”

    “不客气,先工作了,有问题可以问你部门同事,或去找我。”

    “嗯。”

    叶诺浏览了几个文件夹,开始看她感兴趣的文件。同时也开始留心观察周围的同事与正发生的事。经过跟瀚辰打官司一事,她告诉自己,再进职场,再不能只知道工作,一个猛劲扎进去只做事不要钱。比起工作,先看看周边的人,看看公司环境,再判断如何处事更为重要,免得错爱了,伤了自己。再撸起袖子做事时,必是量入而出,有多大收获下多大劲。她相信一个有格局有前途的公司,是有能力让公司和员工都越来越好的。她再不像三年前那样,面对新工作充满希望,看什么都是美好友善,做什么都充满热情,时光和经历终究在叶诺身上烙下一份印记。

    “叶诺。”一位短发女士,穿着件质感很好的丝质连衣裙叫她。

    叶诺一眼认出是面试时,三位面试官坐中间的一位,她赶紧点头打招呼。

    “跟我一起去会议室吧。”女士说到。

    “嗯。”叶诺拿上笔记本跟笔便跟着去了。

    “我是策划部总监章羽燕,欢迎你加入策划部。”

    “章总好。”

    “叫我燕姐吧,早上到公司有熟悉一下环境吗?”

    “嗯,还没来的及呢。”

    “一会让炫子带你熟悉一下吧。”

    “好,谢谢!”

    “先给你介绍下公司情况跟你的工作吧。”

    “嗯。”

    “弈博是一家专业服务于软件行业的广告公司,主要客户是HIB,WER,琥珀,巨石等全球领先的IT公司。这是公司的部门架构,客户部、策划部、设计部、技术部、行政部跟财务部、、、、、、”章羽燕陆续给她介绍了公司的主要业务、工作流程、客户案例等,让她对工作内容跟环境有初步了解。

    这一过程中叶诺意外知道原来张海工作的HIB是公司重要的大客户之一。其次,因她是电子信息专业毕业并在软件公司工作过,可以快速熟悉行业跟客户产品,也是应聘成功的原因之一。

    中午章羽燕组织策划部一起吃午饭,欢迎新同事,叶诺也正式开始了她在广告公司的工作生涯。

    入职新公司几天接触下来,感觉广告公司跟之前的公司完全不一样,他没有规范的企业文化,也没有动不动的工作计划,执行、总结。所有人,所有事只围绕一样东西,就是业绩。客户部同事每五六人分给成一组,组与组之间是竟争关系,业绩最高的一组,提成比例也最高,每降低一名相应降低提成比例。公司有最低提成比例,低于一定数后便不再降低。与之相关的策划部、信息部、技术部奖金也受业绩影响,同步于参与项目所属的客户组。比如叶诺参与了某一项目,负责其中策划工作,此项目如果属于业绩第一的客户组,则能按最高比例结算奖金;如果属于业绩第三的客户组,则要降低两个点结算奖金。因此销售水平高的客户经理,在公司有至高地位。而能力强的策划、设计等也自然更受欢迎,能帮销售取得更好的业绩。这种竞争机制,直接和收入挂钩,因此即使没有各种考核、规章制度的管理约束,大家依然都很努力,加班也是常事。

    关于公司里的人,她最深的感受是广告公司就没有正常的人,似乎没点个性在广告公司就生存不下去。客户三组的组长波里,不管外在形象,还是穿着打扮怎么看都是个阳光硬汉,结果一开口便是浓浓的娘娘腔‘哎呀,今天出血量有点多,要多补点水’。然后站起来,翘着兰花指拿起水杯,扭着壮实的腰肢去接水。有一位客户经理,看她的变化就跟看春夏秋冬变化是一样的,同一款衣服都买好几件,衣橱里的衣服清一色一模一样,每天看她都长一个样,只有气候变化时才能看见她换衣服。同部门带她熟悉公司环境的炫子人很可爱,戴了个超夸张的卡通镜框,镜框上一个大大的蝴蝶结,看见她第一眼记不住人长什么样,但一定记得这个镜框。公司里大部分人穿着都很讲究,要么个性,要么时尚,但也有几个女同事穿着特别土气,叶诺第一眼以为这几个是比较传统靠内在的实力派,结果某天在楼梯过道处,无意中看见她们正一块抽着烟,吞云吐雾的聊天,她小小惊吓了一下,但很快微笑着打了招呼。在后来的相处里,却发现这几个抽烟女子是公司里最多愁善感,极其善良的人。她的领导章羽燕算比较正常,看着大大咧咧,但为人随和,工作有她的专业度,一说话一分析就能感受到她的底子,感觉是个靠谱的领导,她叫她燕姐。

    广告公司没有那么多规章制度,一个项目从客户经理接手,到跟策划沟通、设计制作、项目执行,回款结算等一系列工作,全靠人与人的沟通。而广告是主观意识很强的工作,如何正确理解客户需求,如何让自己的设计获得他人认可,如何让客户满意,需要高强度的沟通合作。除了个人能力,不同场合的沟通气氛、谈判、甚至人情对项目都有重要影响。因此能把工作做好的人,至少是情商高手。

    因为公司业绩至上的企业氛围,使得服务于客户,服务于甲方成了最重要的事情,说广告公司的客户是上帝再恰当不过。而在公司人眼里,能获得甲方认可,获得业绩的人,便是能飞上天跟上帝握手的人,自然是公司里最闪耀的那个人。

    赵岚英便是公司里那个最闪耀的人。